Le Bureau d’information du gouvernement populaire de la province du Shandong a tenu aujourd’hui une conférence de presse pour présenter les informations relatives à la 4^ème Conférence sur l’innovation et le développement des talents du Shandong ainsi qu’à la 14^ème édition du Salon de négociation des projets d’échanges pour les talents de haut niveau chinois et étrangers du Shandong. La Conférence se tiendra à la mi-mai à Jinan, sur le thème « L’innovation par les talents, le développement par l’ouverture », avec pour objectif d’attirer et de rassembler des talents de Chine et de l’étranger afin qu’ils viennent dans le Shandong pour y mener des coopérations et des échanges.

Lors de la conférence de presse, une série de programmes de recrutement de talents a été publiée. Cette année, l’ensemble de la province a mis en ligne 5 070 postes de recrutement postdoctoral et 1 517 « postes pour les talents innovants postdoctoraux », couvrant des secteurs prioritaires tels que les technologies de l’information de nouvelle génération, les équipements haut de gamme, l’océan intelligent, ainsi que la santé et les soins médicaux. Les employeurs proposent des rémunérations compétitives pouvant aller jusqu’à 1 million de yuans. Parallèlement, un programme de 115 postes de cadres adjoints scientifiques et technologiques a été rendu public à l’intention de l’ensemble de la société, et les talents de haut niveau, à l’intérieur comme à l’extérieur de la province, sont invités à déposer leur candidature. En outre, 204 besoins en recherche conjointe sur des technologies clés, selon le système de sélection des candidats les plus compétents, ont également été publiés. L’investissement total correspondant s’élève à 2,19 milliards de yuans et porte sur des domaines de pointe tels que les grands modèles d’intelligence artificielle et les robots humanoïdes. Plus de 80 % des projets visent un niveau avancé au plan national ou supérieur.